MMag. Dr. Elisabeth Pichler-Lüdicke

Biografisches

  • Promovierte Wirtschaftswissenschafterin (Internationale Wirtschaftswissenschaften, Promotion im Fach Marketing an der Universität Innsbruck)
  • Studium der Internationalen Wirtschaftswissenschaften und der Betriebswirtschaftslehre (Vertiefung Marketing und Personalführung) in Innsbruck und Strasbourg
  • ehemalige Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Institut für Strategisches Management, Marketing und Tourismus der Universität Innsbruck
  • langjährige Unternehmensberaterin bei Institute of Brand Logic mit Erfahrung in der Planung und Durchführung großer, mehrjähriger Beratungsprozesse (Ausrichtung der gesamten Unternehmenstätigkeit entlang der Marke in Verbindung mit cultural change/transformation)
  • externe Lehrbeauftragte an verschiedenen Universitäten (Universität Innsbruck; Cass Business School London)
  • Zertifizierung als Coach nach ISO 17024
  • Zertifizierter Systemischer Business Coach (Trigon, IOBC)
  • Verheiratet, Mutter von zwei kleinen Söhnen

Meine Laufbahn hat mich in viele verschiedene Länder verschlagen, gelebt habe ich unter anderem in Frankreich und Großbritannien. Aus meinen beruflichen Tätigkeiten bin ich es schon lange gewohnt, 1)für meinen Beruf zu reisen und 2)online zu arbeiten (viele Jahre bevor es Covid erforderlich machte). Ich freue mich sehr, auch über meinen geographischen Standpunkt hinaus zu arbeiten. Persönlich anzutreffen bin ich am ehesten in und um Salzburg und an meinem Zweitwohnsitz London. Solange uns Covid begleitet, biete ich Coaching auch gerne im Freien im Gehen an sowie über Zoom. Feldkompetenz bringe ich zu folgenden Branchen mit: Wissenschaft und Forschung, Beratung und Training, Handel, Mode und Textil, Baustoffwesen, Hotellerie und Gastronomie, Tourismus, FMCG, NGOs, Packaging. Coaching-Schwerpunkte Im Coaching ist es mir ein Anliegen, Menschen zu helfen, ihr berufliches Tun mit dem in Einklang zu bringen, was ihrer Persönlichkeit, ihren Fähigkeiten und ihren ganz persönlichen Zielen entspricht. Themen, die mich besonders interessieren: * Führung von und durch Nachwuchsführungskräfte * Female Empowerment * Work-Life-Balance Kontaktieren Sie mich auch gerne über LinkedIn und Xing !

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