Eva Frank Dipl. Biologin

Mindful Leadership &  Change; bewusster Umgang mit Rang- und Machtdynamiken; Konfliktlösung; Aufarbeitung von Krisen; Persönlichkeitsentwicklung

Systemisches Coaching, Supervision, Business Coaching und Prozessberatung

Köln – Bonn

🔥 mit Veränderungen
🔥 mit Krisen in der Organisation und der Gesellschaft
🔥 und mit persönlichen Herausforderungen
konstruktiv umzugehen und Innovation zu schaffen.

 

Mein Angebot

https://be-brave-be-human.de/

Begleitung von Veränderungsprozessen

Umgang mit persönlichen Herausforderungen

Begleitung schwelender Konflikte und Krisen

Etablieren einer hilfreichen Führungs- und Konfliktkultur, damit Sie kontroverse Standpunkte für innovative und nachhaltige Entwicklung nutzen können. Und Ihre Organisation aus Krisen gestärkt herausgeht.

 

 

Das ist Ihr Ziel:

💎 Mit unterschiedlichen Standpunkten konstruktiv umgehen

💎 Einfluss, Macht & Rangdynamiken verantwortungsvoll nutzen

💎 Auf schwierige Gespräche & Verhandlungen vorbereitet sein

💎 Mit Kritik & Provokation umgehen können

💎 Beziehung als Basis von Transformation nutzen

💎 Neuorientierung und Entscheidungsfindung

💎 Mit persönlichen Herausforderungen konstruktiv umgehen

💎 Resilienz

 

Formate

💎 Business- und Leadership-Coaching

💎 Organisationscoaching & Prozessbegleitung mit dem Ziel eine nachhaltige, innovative Veränderungskultur zu etablieren

💎 Awareness- und Mindset-Training für bewussten Umgang mit Rang- und Machtdynamiken

💎 Teamcoaching, Teamentwicklung

💎 Supervision

💎 Konfliktbegleitung, prozessorientierte Mediation n. Mindell und Aufarbeitung von Krisen

💎 Persönlichkeitsentwicklung und persönliches Coaching

💎 Resilienzförderung

 

Berufserfahrung:

💎 Coach, Supervisorin und Prozessberaterin: Konflikte, Mindful Leadership, Change, Persönlichkeitsentwicklung https://be-brave-be-human.de/

💎Facilitatorin – Starke Führungskräfte: Grundkraft, Zürich https://www.grundkraft.net/de/Ueber-uns

💎 Gründungsmitglied Expedition-Z https://expedition-z.de/

💎Begleitung des Sozialunternehmens Help2Shine, Kathmandu, Nepal, zum Thema Mindful Leadership vor Ort und online.

💎20 Jahre interdisziplinäre, nationale und internationale Erfahrung im Gesundheitswesen, der Pharmaindustrie und der Biotechnologie in den Bereichen strategisches & operatives Marketing, Vertrieb, klinische Forschung, Complaint Management, in der interdisziplinären Beratung und im Projektmanagement (interdisziplinäre, multikulturelle Projektgruppen zu den Themen: Lobbyarbeit, Gesundheitspolitik, Produktentwicklung, Produktion, regulatorische Prozesse, technischer Support, medizinische Forschung, Sales, Marketing)

 

Ausbildung/ Studium

💎 Systemischer Coach:

    •  DBVC zertifiziert
    •  ISO-Zertifizierung 17024: Zertifizierungsprogramm für die berufliche Qualifikation des Coach
    •  International Certificate for Business Coaching (IOBC)
    • Trigon zertifizierter Coach

💎 Zertifizierter Grundkraft Facilitator, Starke Führungskräfte

💎 Zertifizierter Prozessorientierter Berater und Gruppen-Facilitator

    • Zertifizierung: Prozessbegleitung von Einzelnen n. A. Mindell
    • Zertifizierung: Prozessbegleiter*In Konflikt- und Gruppenarbeit n. A. Mindell

💎 Seit 1999 Studium Prozessorientierte Psychologie nach A. Mindell: Diplomlehrgang (IAPOP akkreditiert); derzeitiger Ausbildungsgrad: Masterlevel

💎 Dipl. Biologin (Schwerpunkt: Immunologie, Genetik)

💎 Biologielaborantin (IHK, Universitätskliniken Bonn)

 

Fortbildung

💎Agile Teamführung, Fachkurs Berner Fachhochschule

💎Organisationen entwickeln (Intensivkurs, Institut für Prozessarbeit Zürich)
https://www.institut-prozessarbeit.ch

💎Gemeinschaftsbasiertes Wirtschaften: Train the Trainer (Myzelium)
https://www.myzelium.com/

💎Fortbildung in Buddhistischer Psychologie – Mindfulness (European Institute of Applied

https://www.eiab.eu/

💎Gruppenfacilitation: Begleiten kollektiver Spannungsfelder. Umgang mit Marginalisierung und Ausgrenzung. (Processwork United Kingdom)
https://www.processworkuk.org/

💎Facilitation Training: Deep Democracy-Intensive, Deep Democracy Institute Oregon
https://www.facebook.com/DeepDemocracyInstitute

💎Zusätzliche Fortbildungen zum Thema:
Emotionen und Körpersignale als Werkzeuge für eine gesunde und nachhaltige Transformation einsetzen: Körpersymptome, veränderte Bewusstseinszustände (wie Angst, Trauma, Suchttendenzen, Wut), Träume und herausfordernde Situationen im individuellen und systemischen Kontext (z.B. in Organisationen, Gesellschaft und Politik) erkennen und nutzen.

💎Teilnahme am Projekt „Facilitating our future“, CFOR
Internationale, multikulturelle Aufarbeitung unserer globalen Vergangenheit und ihres Einflusses auf unsere gemeinsame Gegenwart und Zukunft: Facilitieren kollektiver Traumata im internationalen Kontext (Kolonialismus im 21. Jahrhundert, Genozid in Ruanda, Kastensystem in Indien, Irlandkonflikt etc.) https://www.cfor.info

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Kontaktdaten:

Beethovenstr. 41
53844
Troisdorf (Region Köln - Bonn)
DE
+ 49 (0) 151 7010 7518
nc-frankev3@netcologne.de
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