New Work – persönliche Zugänge und Coachingkompetenz

Der DBVC Salon ist ein interkollegialer Austausch zu aktuellen Themen.

Der DBVC lädt Dich zu einem 90-minütigen Online-Austausch im Kreis von Coaches ein. Der Abend ist als kollegialer Resonanzraum gestaltet, in dem wir New Work aus der Perspektive professioneller Coachinghaltung betrachten.

Im Plenum fragen wir, was New Work für unsere Kernkompetenzen bedeutet: für Haltung, Beziehungsqualität, Prozessbegleitung und Selbstreflexion. Ziel ist kein theoretisches Positionspapier, sondern ein praxisnaher Dialog: Wie begegnet uns New Work in Organisationen, im Coachingprozess und im eigenen beruflichen Selbstverständnis? Wo entstehen neue Möglichkeiten – und wo neue Spannungsfelder?

Der DBVC-Salon ist ein offenes Austauschformat für DBVC-Kolleginnen und -Kollegen. Hier ist Agenda-freie Begegnung möglich – als Coach und als Mensch. Seit 2020 entsteht in diesem vierteljährlich stattfindenden, vertrauensvollen Rahmen Neues, Kreatives und Inspirierendes.

Feedbacks der Teilnehmenden: Ein ergänzendes Format im DBVC, anregend, wie eine große Intervisionsgruppe, nachdenklich, offen, unerwartet und angenehm.