Philosophie
In Beziehung. Wirksam. Werden. Der systemisch-evolutionäre Coaching-Ansatz der Trigon Entwicklungsberatung.
Systemisch-evolutionär. Der Coaching-Ansatz der Trigon Entwicklungsberatung – für praktisch interessierte
Systemisch-evolutionär. Der Coaching-Ansatz der Trigon Entwicklungsberatung – für theoretisch interessierte
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Dir. Dr. Andreas Schmidbauer, MBA MSc, Vorstandsvorsitzender Raiffeisenbank Steyr
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Dr. Volker Casper, Senior Expert Top Executive Development Deutsche Post / DHL AG
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Christina Katefidis, MSc, Customer Relations
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Dr. Phil. Dipl. Psych. Rainer Wettreck, Vorstand Diakoniewerk
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Timon Weber, Start-up Manager Para I dise
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Beate Gotzel, Vice President We develop people E.ON Energie Deutschland
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Stefan Limberger, Sidekick & Trainer, ForChiefs
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Laura Lennkh, Senior Consultant, Die Umsetzer
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Dr. Florian Zocher, Head of Continuous Improvement and Technology bei Sartorius Stedim Biotech
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Joachim Fuchs, Eventunternehmer Fox Club
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Dr. Carola Neffgen, Medical Program Lead bei Janssen-Cilag
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Michael Gruböck, Geschäftsführer eines intl. Industriekonzerns
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Reimund Gotzel, Coach, Keynote-Speaker, Managementberater, davor 20 Jahre Vorstand in der Energiewirtschaft
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Dr. Doris Walter, Mitglied der Geschäftsleitung der FH Salzburg
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Rene Polzer, Agile Master bei der A1 Telekom Austria
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Nicole Katsioulis, MA, Director Friedrich Ebert Stiftung
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Markus Klusemann, Head of Retail Banking & Operations bei der Triodos Bank
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Kristina Sommerauer, Beraterin, Trainerin, Moderatorin SIR – Salzburger Institut für Raumordnung und Wohnen
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Dr. Eva-Maria Kampel, MBA, Führungskraft Raiffeisenverband Salzburg
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Hanspeter Marmsoler, Head of Human Resources, Thöni Industriebetriebe
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Lucas Petri, Unternehmensberater mit umfangreicher Erfahrung in Finance, Infrastruktur und öffentlicher Verwaltung.
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Barbara Reifensteiner, selbständige systemische Organisationsberaterin und Senior Projektmanagerin, Hannelore Bauer Kommunikationstrainerin und Improtheater-Spielerin.
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Lisa Fuchs, Führungskraft im Global Key Account Management eines internationalen Industrieunternehmens.
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Roland Differenz, Agile Coach in der Softwareentwicklung und Experte für Lean Management.
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